Ausgangspunkt und Vision:

Tempelhof als einzigartiger Lernort

Das Zukunftsjahr ist eingebettet in die vielfältige, generationenübergreifende Lebensgemeinschaft und Zukunftswerkstatt Schloss Tempelhof. Du hast die Möglichkeit in viele Bereiche, Geschehnisse und Berufsfelder am Tempelhof reinzuschnuppern und arbeitest in den Betrieben, wie z.B. Landwirtschaft, Küche, aktuellen Baustellen und im Bildungsbereich mit.

Auszug aus unserem Leitbild

Die Welt braucht Orte, an denen Menschen mutig neue Wege des sozialen Miteinanders, des Wirtschaftens im Sinne des Gemeinwohls, der Alterssicherung und des Siedelns für eine enkeltaugliche Lebensweise erproben und sich davon inspirieren lassen können. Wir sehen in unserer 150-köpfigen Lebensgemeinschaft ein besonderes Potenzial im generationenübergreifenden Zusammenwirken und Entwickeln solcher Inspirationsorte.

Als Gemeinschaft suchen wir zusammen mit der nächsten Generation zukunftsfähige Antworten auf die großen und drängenden gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit (Sinnfrage, ökologische Krise, soziale Krise, Berufe der Zukunft). In unserer inzwischen fast 12-jährigen Entwicklung als Lebens- und Arbeitsgemeinschaft haben wir zahlreiche kommunikative Kompetenzen in Persönlichkeits-, Beziehungs- und Gemeinschaftsentwicklung herausgebildet. Aufbauend auf ein humanistisch-spirituelles Weltbild wollen wir junge Menschen auf der Basis dieser Kompetenzen in ihrer Selbstermächtigung unterstützen, damit sie sich mutvoll der Zukunft zuwenden und ihre eigenen Impulse in die Welt bringen können.

Wir stehen für die Vision einer Welt, in der selbstbestimmte, integre Menschen, die aus Verbundenheit mit sich selbst, mit einer Gemeinschaft und mit der Natur, sowie angebunden an etwas Höheres, in Verantwortung gehen und zukunftstauglichen Wandel mitgestalten. Für junge Menschen, die sich in dieser Vision wiederfinden, schaffen wir Entwicklungs- und Orientierungsräume.

Unser vollständiges Leitbild findest du hier:

Weitere Einblicke in die große Gemeinschaft und Zukunftswerkstatt Schloss Tempelhof findest du unter www.schloss-tempelhof.de

Vielfältige Möglichkeiten und Angebote in der Gemeinschaft:

Die Zukunftswerkstatt Tempelhof bietet mit ihren bereits bestehenden, vielfältigen Bildungsangeboten und ihren einzigartigen strukturellen und menschlichen Voraussetzungen einen idealen Ort für die Entwicklung zukunftsoffener und selbstbestimmter Lern- und Lebensformen.

Während des Zukunftsjahrs stehen euch vielfältige Möglichkeiten zur Verfügung.

  • Biologisch-dynamische, aufbauende & solidarische Landwirtschaft, Agroforst und Permakultur
  • Seminar- und Gästehaus
  • Großküche und Catering
  • Schule für freie Entfaltung
  • Schülercafé
  • Waldkindergarten
  • Lernbegleiter-Herausbildung
  • Hausmeisterei und Verwaltung
  • Handwerk mit innovativen Ansätzen
  • Werkhalle
  • verschiedene Betriebe
  • Büro von Mehr Demokratie
  • verschiedene Sportmöglichkeiten (Turnhalle, Volleyballfeld, Gym, Yoga)
  • Chor
  • und vieles mehr…

Mehr dazu findet ihr bald hier…

Multimediapräsentation zur Gemeinschaft Schloss Tempelhof

Präsentation zur Gemeinschaft Schloss Tempelhof: link

Visionen & Werte der Gemeinschaft Schloss Tempelhof.

Gemeinschaft

Verbindender Hintergrund unserer Vision ist der gemeinschaftliche Einsatz für das Wir, um für jeden Beteiligten einen Raum zu gestalten, in dem er seine persönlichen geistig-spirituellen und praktischen Wege gehen kann. Durch ein bewusstes Ich, das seinen Platz einnimmt, kann ein gemeinsames Wir geschaffen werden. So entsteht ein Raum der Stille und der Aktivität, offen für alle Weisheitstraditionen (mehr darüber: Gemeinschaftsbildung und WIR Prozess am Tempelhof).

Vielfalt

Wir haben kein geistiges, politisches Dogma oder theoretische Glaubensvorgaben irgendwelcher Art. Wir erkennen in dieser Vielfalt gleichzeitig – jeder auf seine Weise – eine geistige Wirklichkeit an, die größer ist, als unsere ganz persönliche.

All-Leader

Wir versuchen die Fähigkeiten anderer und unsere eigenen anzuerkennen und mitzutragen. Wir verbinden uns mit unseren Mitmenschen, ohne zu vergleichen und ohne zu bewerten, in einem natürlichen Gefüge – das beweglich und lebendig sein darf. Jeder Ausdruck hat Bedeutung und trägt uns bereits alle mit. In diesem Bewusstsein wandelt sich Mangeldenken und Bedürftigkeit in Fülle.

Beziehungs- und Kommunikationskultur

Wir entscheiden uns, wirklich in Beziehung zu gehen. Wir kommunizieren offen und aus dem Herzen heraus. Wichtig sind uns achtsamer Umgang, Wahrhaftigkeit, Gewaltlosigkeit und Verbindlichkeit. Uns ist bewusst, dass Worte und die Art ihres Ausdruckes Formen schaffen. Wir haben daher eine sechsstufige Konsenskultur für Entscheidungen gewählt, hören lieber zu, als auszuschließen und versuchen Inhalt auch stehen zu lassen, ohne ihn zu verändern

.

Verantwortung

Geben und Nehmen stehen im Gleichgewicht. Jeder trägt Verantwortung für sich und die Gemeinschaft. Voraussetzung dafür ist die Bereitschaft zur Selbstreflexion. In Achtung und Respekt vor der Schöpfung leben wir als Teil der Natur. Unser Wirken verbindet Altes mit Neuem.

Ökonomische Transformation

Wir wollen, soweit möglich, solidarisch wirtschaften – für die Menschen. Wir sehen Arbeit als Ausdruck unserer tiefen inneren Essenz, für- und miteinander. Im Füreinander entwickelt sich unser soziales Sein, im Miteinander unsere Kraft und Kreativität. Wir erkennen daher auch die wesentliche Bedeutung von sozialen und künstlerischen Projekten. Geld soll lebendige und lebensfördernde Prozesse anregen und nicht weiter Wertungs- und Bewertungssysteme stärken. Wir wollen Grund und Boden wieder der Allgemeinheit zugänglich machen.

Nachhaltigkeit

Nachhaltigkeit: Wir streben nach einer nachhaltigen Lebensweise, basierend auf der Ansicht, dass alle Menschen heute und in zukünftigen Generationen den gleichen Anspruch auf Lebensqualität und Ressourcennutzung haben. Wir suchen zukunftsweisende Wege zu nachhaltigen Formen der Fülle.

Spielregeln des Zusammenlebens

Diese gemeinsame Übereinkunft beschreibt, in welcher Grundhaltung wir auf dem Tempelhof miteinander umgehen wollen. Es ist ein lebendiges Dokument und zeigt einen Weg auf, uns selbst, die Gemeinschaft und die Welt zu verändern und zu transformieren.

Gemeinsame Spielregeln für die Umsetzung unserer Vision und Werte